بنكيران يرفض منطق “القناعة والصبر” في معالجة البطالة

أكّدَ رئيس الحكومة عبد الإله بنكيران، أنّـه “ليس من الممكن في ظلِ هذه المرحلة التي تَشهدها البشرية الاستمرار بمنطق القنــاعة والصبر، وعيش البعض خــارج منطق الثــروة”، مما يقتضي البحث عن منهج يجد من خـلاله كل مواطن في العــالم عَملاً يضمن له الحَـد الأدنى من العيش الكريـم”.

ودَعـا بنكيران، اليوم بمراكش في افتتاح أشغال “المنتدى الدولي الثالث حول السياسات العمومية للتشغيل”، إلى “التحلي بنوع من الجرأة والشجاعة على مستوى حكومات دول العالم للتفكير في مقاربات مختلفة تعالج قضية التشغيل وتسهم في تحقيق توازن اجتماعي حقيقي”.

وأوردَ رئيس الحُكومة خلال هذا اللّقــاء بـأنّ “التفكير في حُلول تسير في اتّجـاه مراجعة الأفكـار الجامدة، وتحرير السـُوق، و إعـادة التوازن، يهم أيضا الفاعلين في قطاع التشغيل من رجال الأعمال والأثرياء والنخب والنقابات، وذلك في سبيل تحقيق العدالة الاجتماعية”.

وأبـرزَ أن موضــوع التشغيل يُعد أيضا أهم مشكل في العالم بعد التربية والتكوين، حيث يكتسي أهمية بالغة وراهنية أكيدة، كما بات يؤرق الحكومات في مختلف دول العالم خصوصا في سياق أزمة اقتصادية، وما يترتب عن ذلك من ظواهر اجتماعية خطيرة، من قبيل اتساع الفوارق الفئوية والإقصاء والتهميش”.

وبخصوص واقع التشغيل بالمغرب، أوضح رئيس الحكومة أن أشياء مهمة تحققت في مجال محاربة البطالة، خاصة بطالة السباب، “ولكننا لم نصل بعد إلى المستوى المطلوب مما يتطلب الاجتهاد في بلوغ ذلك” وفق تعبير بنكيران.

ويهدف هذا المنتدى، الذي تنظمه وزارة التشغيل والشؤون الاجتماعية، بتعاون مع منظمة العمل الدولية، ومنظمة التعاون والتنمية الاقتصادية، إلى تقديم ومناقشة التجارب المتعلقة بالسياسات الماكرو-اقتصادية وسياسات التشغيل التي تجمع بين التدخلات العمومية والخاصة الكفيلة بتقليص الفوارق الفئوية والتفاوت فيما بين الجهات.

كما يُشكّـل هَذا المنتدى، المُنظّم على مدى يومين، مناسبة لتدارس الخيارات السياسية الممكنة التي من شأنها معالجة عدم المساواة في النمو الشامل وضمان التشغيل.

وتجرى أشغال هذا المنتدى في إطار مجموعة من الجلسات تتناول مواضيع تهم “تعزيز النمو والرفاه من خلال سياسات ومؤسسات دامجة لأسواق الشغل” و”الحد من المعيقات التي تواجه الإدماج الاقتصادي للشباب في سوق الشغل” و”النهوض بالمساواة بين الرجل والمرأة في سوق الشغل” و”سياسات ومؤسسات سوق الشغل في مواجهة الفوارق داخل وبين الجهات” و”الفوارق وتأثيرات أسواق الشغل على العمالة المهاجرة”.